Blog do Coach

Existem pessoas que se vangloriam porque conseguem enxergar longe. Conseguem ver lá na frente, porém não enxergam o que está acontecendo do seu lado.

Tudo nessa vida sempre terá ao menos dois lados, isso eu lhe afirmo com a mais absoluta certeza. Se você não encontrou o outro lado é porque não procurou direito. Entretanto, muitos não conseguem enxergar isso, ou melhor, não querem ver que é bem pior.

Poderia escrever linhas e mais linhas, mas queria resumir tudo isso em apenas uma palavra: Empatia. Temos que trabalhar e muito essa palavra. Ao deparar com uma situação não tome decisões ou dê opiniões sem antes ouvir outras pessoas. Questione-se. Tente colocar-se no lugar das pessoas envolvidas. Utilize a sua mente para criar alternativas e buscar soluções para os impasses. Se você já passou por alguma situação e não havia despertado para esse pensamento, tente buscá-la na memória, pode ser que você deixou “ruídos” em aberto que irão lhe prejudicar lá na frente ou pode estar prejudicando pessoas que estavam envolvidas.

Forte abraço,

Como já falei, não é só você que tem a tendência de ir pelo lado mais fácil, todos nós temos essa tendência. O que difere uma pessoa da outra nesse sentido, é aquela que consegue fugir dessa tendência e procura praticar hábitos bons, como ser proativo.

Muitos parecem que vivem em uma “bolha”. O mundo aqui fora não existe, empurram com a “barriga” decisões que precisam tomar por “diversos” motivos. Só resolve agir quando a “coisa” chegou a um ponto que não tem como jogar mais pra frente. Ainda sim, depois de todo esse empurra-empurra, procuram o caminho mais curto.

Ser proativo é difícil, até por que temos essa tendência de sermos acomodado, porém, quando exercitado, você construirá muito, terá muito do que se orgulhar. Agindo proativamente você será uma pessoa que sempre estará na frente. As pessoas que são inquietas, procuram sempre melhorar o que já está funcionando, são pessoas que têm um alto grau de auto-estima. E a auto-estima é fonte de energia para tudo nessa vida. Alguns costumam “rotular” essas pessoas de talentos. Você está nesse grupo?

Forte abraço,

“Somos o que fazemos repetidamente. Por isso, o mérito não está na ação e sim no hábito” – Aristóteles.

Hoje em dia, temos visto na TV e pelas ruas do nosso país, pessoas que matam, roubam, fazem tudo de ruim que você possa pensar, e quando os assistimos na TV, muitos não se mostram arrependidos do que fez. São presos e quando saem, voltam a fazer o mesmo, pois isso para eles já virou um hábito.

Desculpe ter ido muito “longe”. O que quero mostrar é que quando omitimos, enganamos, deixamos de tomar decisões continuamente, isso acaba virando um hábito.

Adquirimos hábitos bons e ruins, precisamos separar um do outro e trabalhar nos ruins. Somos sempre levados a tomar o caminho do comodismo, do mais curto, mas fácil. Procurando sempre esse caminho, tornarmos sedentários de ações. Você já pensou nisso? Podemos chegar ao ponto de pensar que, “passar a perna” no colega ao lado para conseguir uma promoção, pode ser normal, com justificativa que o mundo é assim mesmo, etc, etc, etc,... Desculpe se o deixei incomodado.

Forte abraço,

Se você tem medo de errar, não é o final do mundo. Vários dos grandes presidentes de empresa já passaram por isso, vou ainda mais longe, passam por isso todos os dias.

O medo é sadio quando você o utiliza a seu favor. Ele faz você ser mais crítico com algumas ações e/ou projetos. A tendência é que ele diminua à medida que as experiências vão aumentando. Agora chegamos a uma “encruzilhada”.

Falo isso porque muitos têm o medo e não o enfrenta, deixando que ele seja maior e se deixa dominar. Se deixar isso ocorrer, como irá ter mais experiência se ele o faz parar? Dessa forma não vai chegar a lugar algum.

Vamos mudar agora esse comportamento. Temos que utilizá-lo para nos fazer ponderar sobre determinadas ações, não para nos travar. Se isso está ocorrendo, você está criando um “mostro” dentro de você. Ele irá crescer a cada dia até chegar a um ponto que você não terá mais controle sobre nada. Isso é fato, irá ocorrer, então vamos enfrentá-lo enquanto somos maiores, mais fortes. Podemos começar resolvendo a ...

Forte abraço,

Quem nunca ficou em cima do muro pelo menos uma vez na vida? Isso não é problema, o problema é continuar em cima do muro, ou pior, “vender” que está de um lado e as ações dizerem diferente. Muitas vezes anunciamos aos quatro cantos que somos pessoas que temos opinião, entretanto, ter opinião apenas não ajuda muito.

Conheço muitas pessoas que sempre estão prontas a darem a opinião sobre isso ou aquilo, mas suas ações são inversamente proporcionais ao seu marketing. Falo isso porque temos que ter opinião e colocar em prática o que acreditamos ser verdade.

Muitas vezes você defende a sua “tese” com unhas e dentes, mas no momento que a turma se despeça você volta a ser aquela velha pessoa sem opinião, isso porque não coloca em prática o que defende. Pare com isso já, um dia a “máscara” irá cair e será pior. Seus colegas e amigos irão descobrir que você é uma farsa. Que tudo que defendeu até aqui é uma farsa. Exemplo claro e simples?!?!?! Você defende com um(a) amigo(a) que está acima do peso, para ele fazer exercício, que exercício é bom para saúde, para ter uma alimentação balanceada, porém você não segue nada do que falou para ele. Ai você pode até me responder que não está acima do peso, mas desde quando exercício e alimentação balanceada são apenas para quem está acima do peso?

Forte abraço,

Pois é, parece que foi ontem que 2008 estava começando e já se foram 6 meses. Para mim, o mês de julho é especial. Neste mês gosto de fazer um levantamento para ver como está a implementação do planejado no final do ano anterior. Esse é o momento de corrigir rotas para atingir as metas “sonhadas”.

Você está longe do seu objetivo? Não é o momento de desanimar. É o momento de aumentar as forças para atingir o objetivo traçado. Fique esperto, muitos irão chegar perto de você para desanimá-lo, desacreditá-lo, falar que os seus objetivos são meramente sonhos, que não vão se concretizar.

Você acredita no seu potencial? Então mantenha uma atitude positiva, use essas “ameaças”, esses “obstáculos”, como oportunidades para atingir o seu sucesso.

Se você investe em seu autodesenvolvimento e acredita no seu potencial, continue centrado no foco. Você sabe aonde quer chegar, e não será algumas adversidades que irá fazer você sair desse foco ... vai?

Forte abraço,

Maravilha, qual é o próximo passo? No meu último post, escrevi sobre o pensar novo, agora só pensar não resolve o problema, tem que agir. Sem a ação você não vai conseguir mudar nada.

O nosso mundo anda em uma velocidade absurda. Ficar só filosofando não vai fazer você chegar a lugar nenhum. Você tem que agir, sair da inércia, colocar o motor pra girar. Como?

Comece a pensar pequeno, “step by step”. Não queira começar dando um passo maior que as pernas. Pense, planeje, execute e avalie. A última etapa é importantíssima, porque é nela que você irá aprender com os seus erros. Fracassos irão ocorrer, mas não pare, continue com o ciclo e você vai ver que rapidamente você se tornará “membro” daquele grupo de pessoas que fazem acontecer.

Posso argumentar aqui o dia inteiro, e você sempre questionando, procurando respostas que irão derrubar os meus argumentos. Nesse momento lhe peço para esquecer esse hábito e colocar outro em prática, que é de “pagar pra vê”. Pacto feito, mãos a obra.

Forte abraço,

Quem nunca ouviu essa frase célebre do filósofo Descartes: “Penso, logo existo”. Gostaria de fazer uma reflexão sobre ela e que vocês me acompanhasse nessa reflexão ... será?!?!?!

Acredito existir uma grande confusão ao redor dela, visto que o nosso filósofo não especificou: Pensar velho ou pensar novo??? É isso mesmo, não é só pensar, temos que pensar novo, se isso acontecer, podemos dizer que estamos evoluindo, ou você veio ao mundo a passeio?

Sou devoto daquela máxima, se você está parado, quer dizer que está andando pra trás, porque a velocidade que o mundo ao seu redor anda você será um retardatário daqueles que levará várias voltas do líder da corrida. Então vamos colocar a “cuca” pra funcionar, deixar de preguiça e começar a pensar coisas novas, inovadoras. Como dica, pegue agora um problema simples e tente encontrar três formas diferentes de resolvê-lo. Conseguiu?!?!?!

Forte abraço,

“Esse(a) menino(a) vai longe!!!” Quem nunca ouviu essa frase dos nossos pais? Sempre apostando todas as fichas em nossa capacidade. Sempre acreditando que somos capazes de conquistar o mundo. Pois é, tenho uma péssima notícia para vocês. Toda essa força, toda essa energia que depositam nessa crença ajuda, mas não resolve.

Muitas vezes nos contentamos com o “pouco” porque acreditamos não ser capaz de busca o que realmente desejamos. E nesse momento começamos a inventar desculpas para a nossa “falta” de forças para chegar ao local desejado, e passamos a gastar energia com as “histórias” que iremos inventar para nossos pais, para justificar esse fracasso.

Nossos pais, na minha humilde opinião, são os nossos maiores mentores, sempre irão apostar na nossa capacidade, então está na hora de deixar de gastar energia com o improdutivo e passar a investir no que irá gerar produção. Faça valer o “investimento” que eles fizeram em você. Faço uma ressalva aqui, quando falo investimento não estou falando de dinheiro, estou falando de vida. Que tal começar com uma busca interior para conhecer o seu real potencial. Se você quer uma dica, vasculhe nos seus sonhos.

Forte abraço,

"Espelho, espelho meu, existe alguém neste mundo mais bonito do que eu?" Quem não conhece essa história hein ..., porém nos dias de hoje, infelizmente existem pessoas que continuam a usar essa fábula para inchar o seu próprio ego.

Amigo é aquele que fala o que acredita ser verdade, e nem sempre é o que gostaríamos de escutar. Prefiro a eficiência de um amigo a utilizar um "espelho" para me dar um feedback sobre a minha imagem. O mesmo podemos dizer das empresas na figura de seus presidentes. Muitas já sumiram do mapa em razão de não se preocupar, ou preocupar-se de forma errada com sua imagem.

Ainda hoje, algumas empresas têm utilizado de artimanhas para dizer mentiras, para “enrolar” os seus consumidores e, com o mercado de capital crescente, os seus acionistas. Um exemplo claro é quando a empresa anuncia que precisa cortar gastos, e o seu presidente aparece na mídia dando grandes festas, passeando de helicóptero pra lá e pra cá, etc, etc, etc. Exemplos do mundo corporativo podem ser utilizados para você. Você também pode aprender com as empresas.

Credibilidade é uma virtude que é construída diariamente. São pequenos gestos diários que contam para que você seja uma pessoa confiável. Certa vez um amigo me contou que sempre que ele encontra alguma paquera antiga da faculdade, quando chega em casa, é a primeira coisa que fala para a sua esposa. Ele diz que precisa ser mais rápido que as fofocas. São nesses pequenos gestos que você constrói a sua imagem. E por falar nisso, o que você tem escutado do seu “espelho”?

Forte abraço,

Muitos buscam o sucesso, porém, quando ele chega, não vem sozinho, e se a pessoa não está preparada, pode afundar em um buraco e ficar isolado nele. A falta de uma visão realística da vida pode afetar esse sucesso e fazê-lo ir embora mais rápido do que ele chegou.

Profissionais que atingiram o sucesso e estão no topo costumam esbanjar arrogância e soberba. Geralmente dão a seus cargos mais importância do que a si mesmo. Isso acontece muito quando a pessoa é mais jovem, e ao invés de crescer ela incha.

Tente olhar para o seu “umbigo” e pare de olhar para o dos outros. Entenda que você não é o dono da verdade. O seu trabalho depende e muito da sua equipe, sem ela você não é nada. E pare de ser juiz, um julgador 24 horas por dia, tente olhar para dentro. Mesmo no topo, continue se relacionando com aqueles seus amigos confiáveis. Acredite, amigos confiáveis são aqueles que falam o que você “não” quer ouvir. E por falar nisso, você ouviu hoje alguma coisa que não gostaria de ter ouvido?

Forte abraço,

Sim, acredito que é possível aprender a ser criativo. Existem inúmeras definições de criatividade. Entretanto, para as empresas, o conceito de ser útil e novo é o que importa. Criar não é inventar algo maravilhoso que não serve para nada. O talento hoje para a empresa é aquele que busca soluções criativas e que agregam valores a ele e à empresa.

Toda idéia é boa, o que precisa é aperfeiçoá-la. E como faço isso? Questionando, o questionamento é essencial no processo de desenvolver novas idéias ou aperfeiçoá-las. Porque não substituir, cortar, aumentar, inverter, usar de outra forma, esses são alguns dos questionamentos que podem ser usados no processo. Algumas características são presente em pessoas criativas como: flexibilidade, espontaneidade, expressiva, rapidez em sintetizar.

Aqui vão algumas dicas para você colocar essa mente “preguiçosa” para trabalhar. Aprenda a jogar xadrez, mude o caminho para o trabalho, leia um jornal diferente, tente comer um prato que nunca comeu, puxe conversa com pessoas que não conhece, vá a uma livraria pelo menos uma vez por semana, vá ao cinema, ligue para uma pessoa que à tempos você não fala, aprenda uma palavra nova por dia.

No mercado atual, muitas empresas têm várias vagas em aberto para cargos de alto nível, contudo, elas chegam ao final do ano e não conseguem preencher nem a metade. Você sabe por quê? Hoje, nesse nível hierárquico, só entra que é criativo, tem que ser ousado, senão vai continuar no operacional. Você já fez a sua escolha?

Forte abraço,